Representación de productos de fabricación mecánica en dos y tres dimensiones. Especificación de las características de esos productos. Esquemas de automatización y desarrollos geométricos en construcciones metálicas. Dibujo asistido por ordenador (CAD).

Definición de procesos de mecanizado, conformado, corte térmico y trazado. Definición de procesos de unión y montaje. Documentación y organización de recursos. Ensayos destructivos y no destructivos.

Organización de procesos de mecanizado, corte y conformado en construcciones metálicas. Ejecución de operaciones de mecanizado, corte, trazado y conformado. Mantenimiento de equipos. Prevención de riesgos laborales y protección ambiental.

Organización de procesos de unión y montaje. Operaciones de unión y montaje. Mantenimiento de equipos. Prevención de riesgos laborales y protección ambiental.

Gestión de la calidad. Prevención de riesgos laborales. Protección del medio ambiente y gestión de residuos industriales.

Características del sector productivo. Definición de puestos de trabajo y relación con las competencias profesionales. Análisis de oportunidades de empleo en el sector profesional. Requerimientos actuales para el perfil profesional Aptitudes y actitudes necesarias. Competencias personales y sociales mas relevantes del sector. Competencias del Título Básico en Prevención de Riesgos Laborales: cultura preventiva, condiciones laborales, factores de riesgo, situaciones de riesgo, daños profesionales, accidentes de trabajo, enfermedades profesionales, evaluación de riesgos, técnicas de prevención y protección, protocolos de actuación, derechos y deberes, formas de gestión, plan preventivo en la empresa, técnicas básicas de primeros auxilios. Condiciones laborales del trabajador por cuenta ajena. Modalidades de contratación. Tablas salariales. Seguridad social. Prestaciones. Hoja de ruta para la inserción profesional. Estrategias para el aprendizaje autónomo. Competencia digital. Identidad digital y su impacto en la empleabilidad.

Impacto de la digitalización en los sectores productivos. Identificación de entornos IT (Information Technology) y OT (Operation Technology). Tecnologías habilitadoras digitales (THD)Sistemas basados en Cloud/nube. Importancia de IA en la automatización y optimización de procesos. Importancia de los datos, sistemas de seguridad y ciberseguridad. Relación entre Big Data (análisis de datos), machine/Deep learning e inteligencia artificial. Competencias del Cloud Computing. Desarrollo de un proyecto de transformación digital.

Comprensión de información de índole profesional y cotidiana, en todo tipo de discursos orales por cualquier medio, interpretando con precisión el contenido del mensaje. Producir mensajes orales claros y bien estructurados de relativa dificultad. Redacción de documentos e informes propios del sector o de la vida académica y cotidiana. Aplicar actitudes y comportamientos profesionales en situaciones de comunicación: costumbres y usos, protocolos y normas de relación social, valores y creencias, aspectos socio-profesionales propios del sector.

Tratará contenidos de los módulos cursados.

Automatización y control de procesos de fabricación mecánica. Programación de sistemas automáticos. Preparación de sistemas automatizados.

Diseño de productos de estructuras metálicas, de calderería, de tubería industrial. Materiales para la fabricación y montaje de los productos. Dimensionado de construcciones metálicas. Elaboración de la documentación técnica.

Programación, documentación y control de la producción. Mantenimiento, aprovisionamiento, almacenaje y distribución.

Procesos selectivos. Estrategias para la búsqueda. Actitudes y aptitudes. La marca personal. competencias personales, sociales y emocionales para la búsqueda de empleo. Habilidades emprendedoras. Innovación. Trabajo colaborativo. Competencia digital. Políticas e iniciativas relacionadas con la sostenibilidad. Desarrollo de un proyecto emprendedor de innovación. Modelos de negocio ecosociales.

Aspectos ambientales, sociales y de gobernanza relativos a la sostenibilidad. Retos ambientales y sociales de las personas y sectores productivos. Principios de la economía verde y circular. Actividades sostenibles. Modelos de producción y consumo. Normativa ambiental. Análisis de un plan de sostenibilidad de una empresa del sector.

Integración de las competencias adquiridas en los diferentes módulos con especial atención en los elementos de búsqueda de información, innovación, investigación aplicada y emprendimiento.

Un módulo optativo anual o dos módulos cuatrimestrales en segundo curso.

Tratará contenidos de los módulos cursados.